Kontakt med oss

Brexit

Britiske selskaper sliter med å ansette med #Brexit og har lav arbeidsledighet

DELE:

Publisert

6 år siden

on

Vi bruker registreringen din for å levere innhold på måter du har samtykket i og for å forbedre vår forståelse av deg. Du kan når som helst melde deg av.


Antallet personer som ble rekruttert til faste jobber i Storbritannia vokste i det laveste tempoet på ni måneder i juli, noe som gjenspeiler rekordlav arbeidsledighet og mangel på migrantarbeidere fra EU, har en rekrutteringsinstans sagt. skriver William Schomberg.

En månedlig undersøkelse fra Recruitment and Employment Confederation (REC) viste at det ikke var mangel på ansettelseslyst blant arbeidsgivere, ettersom antall ledige stillinger vokste i det raskeste tempoet siden november 2017.

Storbritannias arbeidsledighet har falt til det laveste nivået siden 1975 på 4.2 %, og mange arbeidsgivere har rapportert om mangel på EU-migranter tilgjengelig for arbeid siden Brexit-avstemningen i juni 2016.

En talskvinne for REC sa at selskaper fortsetter å flagge problemet med færre EU-kandidater for jobber i Storbritannia.

Offisielle data har vist at antallet EU-innvandrere til Storbritannia falt til et lavt nivå på fem år i fjor.

 REC-undersøkelsen viste stigende lønn for nyansatte fast ansatte, om enn i mindre grad enn tidligere måneder.

"Med dataene våre som viser at begynnelseslønninger fortsetter å stige, tyder de siste offisielle tallene fra myndighetene på at vi endelig ser effekten av et strammere arbeidsmarked gjennomstrømmer lønn," sa Sophie Wingfield, leder for politikk i REC.

Arbeidsgivere økte tempoet med å ansette vikarer, og lønnen deres steg også, sa REC.

Annonse
Bank of England sa forrige uke at den forventer at lønnsveksten for arbeidsstyrken som helhet vil øke gradvis i løpet av de neste tre årene ettersom Storbritannias økonomi opererer nær full kapasitet. Denne risikoen for at økonomien overopphetes var grunnen til at den økte lånekostnadene for bare andre gang siden den globale finanskrisen.

Del denne artikkelen:

Relaterte temaer:
EU Reporter publiserer artikler fra en rekke eksterne kilder som uttrykker et bredt spekter av synspunkter. Standpunktene i disse artiklene er ikke nødvendigvis EU Reporters.
Annonse

Trender