Håndhevingsregler vil bidra til å forhindre utnyttelse av utsendte arbeidstakere

EU-parlamentet stemte i går (24. april) for å godkjenne en endelig avtale om EU-lovgivning om håndheving av EU-regler for utstationerte arbeidere.

De Grønne ønsket de nye reglene velkommen. Talsperson for arbeid og sosiale forhold Elisabeth Schroedter sa: "Denne nye lovgivningen er et viktig skritt fremover for rettighetene til de som er utstasjonert til å arbeide midlertidig i andre EU-medlemsland. Riktig håndheving av EUs regler om utsendte arbeidstakere vil bidra til å forhindre utnyttelse av utsendte arbeidere og sikre at de får rettighetene. Med utallige eksempler på utnyttelse, fra byggesektoren til næringsmiddelindustrien, var det viktig for EU å iverksette tiltak.

"De nye reglene vil forplikte EU-landene til å arbeide aktivt mot ulovlig praksis som postkasseselskaper og falsk selvstendig næringsdrivende. Hvis det oppdages tilfeller av falsk selvstendig næringsdrivende, ble det innført en beskyttelsesklausul for første gang å beskytte arbeidstakere.

"Utsendte arbeidstakere vil ha rett til informasjon om sine rettigheter, med medlemsland som har til oppgave å opprette organer for dette formål. De endelige reglene vil også styrke hendene til medlemslandene for å utføre kontroller. Medlemsstatene vil ikke, slik kommisjonen opprinnelig hadde ønsket, være bundet av en lukket liste over kontrolltiltak, men vil fortsette å ha rett til selv å bestemme hvilke kontrolltiltak de vil bruke for å verifisere lovligheten av innlegg.

"Det nye direktivet etablerer også solidaransvar i EU-lovgivningen for første gang. Selv om disse bestemmelsene er begrensede, er det et viktig første skritt. Medlemsstatene kan beholde eller innføre systemer for solidaransvar som går lenger."

Del denne artikkelen: